一人ひとりが自らの役割に  誇りを持てる社会を。

株式会社ジオコス|採用ツール企画|名古屋(愛知)

「惹かれる」は、
「選ぶ」より強い。
取組姿勢の価値と共感を可視化・創作する

AIやロボットには発見できない、
人の志や愚直な取り組みに潜む存在価値。
心に秘めたる使命。小さな進歩。不屈。
人と組織のキャラがにじみ出る日常のドラマを探り、
魅力に変換し、誇れる情報を創ります。
採用で、理念浸透で、顧客サービスで、教育で、まちづくりで。
「選ばれるための条件を整える」のではなく、
惹きつけられるストーリーを描き出すジオコスです。


[アンチ母集団形成]
完全オンリーワンの
共感に集う広報戦略
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新着情報News

2024.08.05
夏季休暇
2024.07.19
講演「ネット主体AI依存の仕組みに支配されない採用活動」名古屋商工会議所様

強みはただひとつ。
現場で汗するヒトの思いを魅力に映し出すこと。

組織や人の魅力は、新しく取り組んでいる形式的なものではなく、おカネを投資したことでもなく、スケールのデカさばかりでもありません。だいじなのは、日々の何気ない日常の中ある『らしさ』を伝えること。がんばって向き合った志が見えてくること。知恵を絞って働いているヒトたちの姿に共感させること。真剣に取り組んできた物語を伝えること。それこそが、多くの人に知っていただきたい魅力です。インパクトだけをアピールするのではなく、組織や人の奥に潜んでいる志や情報をカタチにしていくのがジオコスらしいクオリティの発揮のさせ方です。

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採用ブランディング

組織ブランディングCorporate Branding

組織の日常の中に潜んでいる
気骨の価値を可視化したブランディングを実現。
地味すぎて今まで気付けなかった取組が
自社らしさを示す唯一無二の価値になります。
そんなところが訴求ポイントに?と、
想定外の発見をできるでしょう。

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